I’m running for school board because I care for our children and want to ensure they
have the best public education possible. Public education is vital to the well-being of our
society; and, as a concerned citizen, I have a vested interest in preserving it. As a mother of
public school graduates, an educator for 43 years – 39 serving children and colleagues in
Harrison County, a mentor for pre-service and novice teachers, a teacher leader and an
adjunct professor, I know the following needs to happen.
First, we must recruit and retain quality teachers and support staff. County school
systems don’t control state legislation, but we can take concrete measures to show our
employees how valued they are in educating and caring for our children. Employees can be
given more input in how their professional development is structured. We can continue to
give them benefits not provided by the state, such as dental and optical insurance and
payments for out of pocket medical expenses.
Second, more so than in any time in my career, wrap around services for our
children and their families are crucial. Children who are hungry, have chaotic home lives,
have emotional issues or aren’t fluent in English need support to enter the classroom ready
to learn. These needs are more than school employees alone can meet. Thus, we need to
use all available funds and programs to support these children and their families.
Third, the school system provides multiple opportunities for communication with
families. We need to ensure families are aware of these. Open, honest and consistent
communication between schools and families is essential to student success.
I appreciate your support and vote.
Estoy una candidata para el comité escolar porque me importan nuestres niñes y quiero
asegurar que tengan la mejor educación pública posible. La educación pública es vital al
bienestar de nuestra sociedad y como una ciudadana preocupada, tengo un interés investido en
conservarla. Como una madre de graduades de las escuelas públicas, una maestra por 43 años –
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39 en servir ales jóvenes y colegas en el Condado Harrison, una mentora para maestres
estudiantiles y maestres principiantes, una líder y una profesora ajunta, sé que los siguientes
necesitan pasar.
Primero, tenemos que contratar y retener a maestres y al personal de apoyo de buena
calidad. Es difícil porque los sistemas escolares de condados no controlan la legislación estatal,
pero podemos tomar unas medidas concretas para mostrarles a nuestres empleades que son tan
valuades en educar y cuidar a nuestres niñes. Eles empleades se pueden dar más voz en como su
desarrollo profesional es diseñado. Podemos continuar darles ales empleades beneficios que no
son provistos por el estado, por ejemplo, el seguro dental y optical y pagos para los gastos
medicales de su propio bolsillo.
Segundo, más que en alguna época en mi carrera, los servicios integrales para nuestra
juventud y sus familias son esenciales. Eles niñes que tienen hambre, vidas familiares caóticas,
problemas emocionales o no tienen fluidez en inglés necesitan apoyo para entrar la aula listes
para aprender. Estas necesidades son más que cualquiere maestre, ayudante, enfermere o
consejere soles puedan satisfacer. Por eso, necesitamos usar todos los fondos y los programas
disponibles para apoyar a estes jóvenes y sus familias.
Tercero, el sistema escolar provee varias oportunidades para comunicarse con las
familias. Necesitamos asegurar que las familias sepan de ellas. La comunicación abierta, honesta
y consistente entre las escuelas y las familias es esencial para el éxito estudiantil.
Estoy pidiendo su apoyo y su voto el 14 de mayo.